De réir mar a thaispeánann an cleachtas, níl sé tábhachtach nuair a iarrann duine post, go ndéanann sé botúin fós, mar gheall air nach féidir leis an bpost é féin a fháil. Le déanaí, chuir na speisialtóirí Meiriceánach liosta mionsonraithe ar na botúin is coitianta a dhéanann daoine nuair a chuardach siad ar obair. Bímid ag smaoineamh ar an gcuid is mó acu, ionas go mbeidh an chéad uair eile in ann iad a éalú agus go rachaidh siad ar an suíomh atá ag teastáil.
Droch-atosú . Eolas inlay, neamhiomlán nó neamhfhíorúil a thiomsú neamhliteartha - is iad seo na fáthanna a gcuirfear an atosú isteach sa truflais. Má chuirtear an t-eolas ar fáil go hálainn agus go cáilíochtúil, ansin iarrfar cuireadh duit d'agallamh ar a laghad.
An cuardach a dhéanamh ar obair sna nuachtáin . Is post neamhghruthach é post a fháil, agus úsáid á baint as fógraí nuachtáin, toisc nach bhfuil níos mó ná 20% de na fógraí folúntais fíor. Tugann a lán gnólachtaí fógraí do nuachtáin ach a thaispeáint go bhfuil siad ag leathnú agus ag déanamh go maith. Mar sin féin, ba mhaith le daoine eile an cás a d'fhorbair na hiomaitheoirí a fháil amach. Scríobh daoine eile sa nuachtán rud amháin, ach i gcleachtas tá siad go hiomlán difriúil. Dá bhrí sin, is féidir a rá le cinnte go bhfuil sé beagnach dodhéanta post maith a aimsiú le haghaidh fógraí lasmuigh den bhaile.
Ná bí ag súil go gcaithfear glaoch ar ais de dhíth ort. Tá a lán iarrthóirí poist beagnach cinnte go ndéanfaidh siad freagra cinnte ar an atosú. Go praiticiúil, níl sé seo i gcónaí. Uaireanta ní mór duit féin a chur i gcuimhne duit féin, mar is féidir d'atosú iontach a fhágáil gan aird. Just a shamhlú go bhfuil mórán nó fiú na céadta athdhíol i gcuideachtaí móra le haghaidh post maith, ós rud é nach mbeidh sé ionadh mura bhfuil do CV faoi deara.
Ná déan ach ár gcairde a chomhaireamh. Go minic, tá cásanna ann nuair a geallaíonn cairde focal a chur os comhair an cheannaire, ionas go ndéanfaidh sé breithniú ar d'iarrthóireacht. Ach a bheith ag brath ach ar chairde agus ag fanacht leo labhairt leis an mbainistíocht, más rud é go léir a dhéanamh é, ach míréasúnta.
Ná déan iarracht obair a dhéanamh ach amháin. Tá láithreán gréasáin ag aon chuideachta nua-aimseartha ar an Idirlíon, áit a bhfuil faisnéis faoi fholúntais á phostáil, mar riail. Ach is é an fírinne ná go gcoimeádann go leor cuideachtaí an fhaisnéis sin ar a suíomh ach amháin chun athchruinniú "ach i gcás" a charnadh, mar sin fágfar d'iarratas go dtí amanna níos fearr.
Ná bíodh crochadh ort ar do sheirbhísí atá caite. Is féidir achoimre den sórt sin a mheas mar chlár. Níor chóir ach trácht ar an am atá caite a dhearbhú ach do mhórphleananna don todhchaí.
Comhlíonann na treoracha go cruinn. Má deir an fógra a thug an chuideachta go gcaithfidh tú atosú a sheoladh chuig r-phost, ná facs é agus ní ghlaonn tú. Cuimhnigh, ní bheidh an deis chun an chéad tuiscint a dhéanamh, mar sin is fearr gach rud a dhéanamh ar dtús de réir mar is gá.
Teagmhála phearsanta a bhunú leis an mbainisteoir ar phearsanra. Ón duine a dhéanann tú agallamh, braitheann do chinniúint amach anseo. Sin an fáth go bhfuil sé an-tábhachtach le tuiscint mhaith a fháil air, ní hamháin mar ghairmiúil, ach go simplí mar dhuine maith. Mura gcuireann tú teagmháil phearsanta ar bun, ní dócha go roghnóidh an duine seo tú ar feadh an tsaoil.
Droch manners . Is féidir le droch-mhodhanna a bheith mar gheall ar rudeness nó dearmadta. Cuimhnigh i gcónaí cé na cuideachtaí a chuir an CV ionas nach gcuirfí isteach i staid mí-oiriúnach. Ná righ le fostaí cuideachta ina bhfuil tú ag obair.
Abair conas aird a tharraingt ar an atosú is tábhachtaí. I gcuideachtaí móra, tagann na céadta CV gach lá, mar sin ag comhaireamh i ngach ceann acu agus ag iarraidh rud éigin a fháil go maith, ní dhéanfaidh na fostaithe ach dramhaíl ama. Cuimhnigh, ní hamháin gurb é an t-atosú ná an fhaisnéis úsáideach is féidir a fhoghlaim faoin iarratasóir, ach freisin tástáil don litearthacht.
Breathnaigh ar etiquette na comhfhreagras. Ciallaíonn sé seo gur chóir an comhad le hachomair a ainmniú. Má fuair tú litreacha ón gcuideachta seo, ní gá duit gach litir leantach a thosú le topaic nua, ós rud é nach bhfuil am ag na fostaithe do chomhfhreagras a ardú.
Bearnaí san achoimre . Is fearr le go leor iarratasóirí sciobáil a dhéanamh ar roinnt pointí ina beathaisnéis. Tarlaíonn sé go bhfuil an titim ar feadh na mblianta. Agus is é seo na chuimhneacháin, nach mian leat a lua, is féidir a bheith suimiúil don duine a dhéanann agallamh leat. Má tá tú ag déanamh iarratais ar phost an bhainisteora barr, ach caithfeadh tú oibriú mar dhíoltóir i siopa grósaera, níl aon imní ort. Ní gá faisnéis den sórt sin a cheilt, ionas nach gcuirfí amhras gan ghá ort i do sheoladh.
Taispeáin do chuid láidreachtaí agus scileanna. Is é tuairim aon cheannaire fostaí a bhfuil aithne aige ar gach rud agus is eol dó conas níos lú airgid agus am a chaitheamh ar oiliúint. Má léiríonn an achoimre go bhfuil na scileanna riachtanacha agat don phost seo, is é an tapúla is mó ná déanfar neamhaird ar d'iarrthóireacht.
Tóg an post go dáiríre, ná bí botúin is gnách, agus ansin gheobhaidh tú an seasamh atá ag teastáil.